Uber anuncia abertura de 100 vagas home office para candidatos de diversos níveis de escolaridade de todo o Brasil, confira!

A Uber está oferecendo diversas vagas para profissionais do setor de tecnologia no modelo home office para engenheiros de software, gerentes, engenheiros e diversos outros profissionais. Conheça mais abaixo. 

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Objetivo da empresa é dobrar sua equipe de tecnologia no Brasil 

Na última sexta-feira, a Uber anunciou a abertura de vagas de emprego com o objetivo de dobrar sua equipe de tecnologia no Brasil. Com este objetivo, a empresa oferece 100 vagas home office para o setor de engenharia. A empresa afirma que o objetivo é expandir a equipe de TI para 250 profissionais até o fim do ano. 

Vale destacar que os profissionais contratados podem escolher pela modalidade totalmente remota, porém alguns cargos possuem atuação na sede da empresa, em Osasco. Os novos contratados serão responsáveis por desenvolver ferramentas que podem ser utilizadas tanto no Brasil quanto no exterior. 

Confira as vagas disponibilizadas pela Uber 

Home Office 

• Engenheiro de Software Senior – Frontend; 
• Engenheiro de Software Senior, iOS – Uber for Business Rider Advertising; 
• Engenheiro de Software Senior – Back-end; 
• Engenheiro de equipe, Back-end – plataforma de pedidos;
• Engenheiro de Software de Equipe Sênior; 
• Engenheiro de Software Senior, iOS – Uber for Business. 

Vagas presenciais na sede da empresa em Osasco

• Advogado de Contencioso;
• Designer de produto – Equipe de Equidade de Produto;
• Engenheiro de Software Senior, backend – Uber for Business;
• Engenheiro de Produção Sênior, SRE – Plataforma de Pedidos; 
• Engenheiro de Equipe, Frontend – Uber Central;
• Especialista em Processo de Previsão;
• Engenheiro de Software, iOS – Uber para empresas; 
• Gerente de Operações de Risco;
• Gerente técnico de contas – LATAM;
• Gerente Operacional e de Análise de Dados Sr;
• Engenheiro de Software Senior, Android;
• Gerente de Estratégia e Operações; 
• Engenheiro de Software Senior, iOS – Uber for Business;
• Engenheiro de Software Senior, Full Stack;
• Líder de Métodos de Pagamento;
• Cientista de Dados/ Analista de Dados, Segurança;
• Gerente de Engenharia, crescimento do consumidor;
• Gerente do Programa de Suporte e Experiência do Cliente LATAM;
• Gerente Sênior, Ética e Conformidade;
• Advogado Associado, Contencioso de Segurança e Seguros Brasil;

• Chefe de Easter e Crescimento;
• Engenheiro de Software Senior, iOS – Mercearia;
• Head da Uber Advertising Brasil;
• Especialista de Conteúdo – PCD.

Os interessados devem fazer a inscrição através do site oficial da Uber aqui.

Sobre o processo de seleção das vagas

As vagas disponibilizadas são voltadas para a equipe responsável pelo desenvolvimento de soluções para pedidos em mercados e outros varejos. Outro detalhe importante é que o processo de seleção dos profissionais será feito online e estará disponível para todos os profissionais do país. Segundo Rafael Pereira, head do centro de tecnologia da Uber Brasil, a plataforma da empresa é usada no mundo inteiro por milhões de pessoas com vários objetivos. Por conta disso, há frentes de trabalho inovadoras, que podem estar em diversos estágios de desenvolvimento.

Além da empresa que está lançando novas ferramentas no aplicativo de viagens, outra parte está pensando na integração com um aplicativo de delivery e outro time ainda atua na interface que o aplicativo precisa ter para prestar serviços de corporação, e assim por diante. 

Segundo Pamela Chusyd, gerente de recrutamento da Uber na América Latina, o objetivo é abrir vagas home office para profissionais de diversos níveis de formação e perfil de todas as partes do país, gerando uma solução criativa e inovadora. A empresa investiu cerca de US$ 250 milhões para a contratação de cerca de 100 especialistas para o centro de desenvolvimento de tecnologia da empresa que atualmente conta com seis áreas de Tecnologia da Informação.

Basta estar atento às instruções contidas na página oficial da Uber para se inscrever às vagas.

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