Jovem Aprendiz Santander como conseguir se candidatar

Se procura o primeiro emprego e principalmente não tiver experiência, o jovem aprendiz Santander pode te ajudar. Com isso, ter acesso a essa oportunidade no mercado profissional através da Lei de Aprendizagem.

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Logo, iremos te mostrar todos os aspectos importantes da vaga, especialmente sobre as vantagens e os requisitos da vaga de aprendizagem. Além disso, mostraremos mais sobre a empresa e principalmente sobre as atuações que a vaga tem.

Sobre a Lei de aprendizagem

A Lei do Aprendiz, é uma forma do Governo Federal tem de garantir a todos o acesso ao emprego. Com isso, jovens mesmo sem experiência, o jovem tem a chance de conseguir um emprego.

Logo, através da lei, empresas grandes e médias são obrigadas a reservar de 5 a 15% das vagas para essa parte da população. Além disso, de acordo com a lei, a empresa é obrigada a formar o jovem e principalmente fazer o seu ingresso gradativamente. Portanto, existem muitas empresas que disponibilizam formação técnico-profissional.

Agora, mostraremos um pouco mais sobre a empresa, logo, após, mostraremos os aspectos gerais da vaga de Jovem Aprendiz Santander.

Sobre o Santander

O Santander é um banco espanhol com atuação no mundo inteiro, por isso, é uma grande oportunidade do mercado de trabalho. No mercado brasileiro, o banco atua desde 1982, logo, atualmente, é o terceiro maior banco privado do país.

Sobre a vaga de jovem aprendiz Santander

A vaga de aprendizagem é uma primeira oportunidade no mercado de trabalho. Por isso, ela tem algumas especialidades, principalmente quanto ao ingresso e atividades desempenhadas.

Com isso, o jovem aprendiz Santander recebe orientações constantes sobre a execução da tarefa, especialmente no primeiro contato com o trabalho.

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Benefícios da vaga de aprendizagem

O maior benefício de ser jovem aprendiz Santander é ter a chance de conseguir uma vaga de emprego, mesmo sem experiência. Além disso, sem concorrer com o amplo mercado, logo, sendo beneficiado com a formação profissional também. Contudo, existem os direitos trabalhistas, portanto, o jovem profissional tem direito a salário.

Tem também direito a 2% de pagamentos mensais do fundo de garantia, auxílio transporte e vale refeição.

Quem pode se inscrever para ser jovem aprender Santander

Para se inscrever na vaga de jovem aprendiz Santander é preciso primeiro nunca ter sido jovem aprendiz em outra empresa. Além disso, é necessário que o jovem tenha idade entre 16 a 22 anos.

Com isso, ter disponibilidade de trabalhar de 9h às 15h, de segunda a sexta.

Como se inscrever para jovem aprendiz Santander?

Para se inscrever para o programa jovem aprendiz Santander, é preciso se cadastrar e deixar seu currículo aqui

Logo, é possível acessar também outras vagas e principalmente outros programas como o Jovem Talento Santander.

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