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Concurso IPM Ribeirão Preto 2022: salário de 5 mil! Confira mais aqui!
Estão abertas as inscrições para o Concurso IPM Ribeirão Preto 2022, no estado de São Paulo. O Instituto de Previdência dos Municipiários (IPM) está oferecendo 1 vaga para provimento imediato. Trata-se de um cargo de nível superior, cujo salário inicial é de R$5.257,15. Ademais, a banca organizadora do concurso selecionada é a Acess.
Concurso IPM Ribeirão Preto 2022: inscrições, cargos, prazo e vagas
O período de inscrições para o Concurso IPM Ribeirão Preto 2022 abriu no dia 16 de março de 2022 e se encerrará no dia 13 de abril de 2022. A inscrição pode e deverá ser feita através da internet, no site da Acess, que é, conforme citado anteriormente, a banca organizadora do concurso. Aliás, o site eletrônico da instituição é o seguinte: https://concursos.access.org.br/.
Além disso, cabe ressaltar que o valor da taxa de inscrição é de R$100,00. Agora, para aqueles que pretendem efetuar o pedido de isenção deverá fazê-lo entre os dias 16 e 17 de março de 2022. Contudo, deve-se ter em mente que apenas o candidatos hipossuficientes economicamente terão direito a isenção.
Não obstante, está sendo oferecida 01 vaga, para o cargo de Procurador Autárquico.
O prazo de validade do presente Concurso Público será de 2 (dois) anos, a contar da data de sua
homologação, podendo ser prorrogado por igual período, a critério do Instituto de Previdência dos
Municipiários de Ribeirão Preto – IPM.
Requisitos necessários
A priori, são requisitos e condições para admissão no cargo público:
a) ser aprovado neste Concurso Público;
b) ser brasileiro, nato ou naturalizado, ou, no caso de estrangeiro, gozar das prerrogativas
previstas no Art. 12 da Constituição Federal de 1988 e demais disposições legais;
c) ter idade mínima de 18 (dezoito) anos e inferior a 75 (setenta e cinco) anos, na data da
nomeação;
d) estar em pleno gozo e exercício dos direitos civis e políticos;
e) estar em dia com as obrigações eleitorais;
f) estar em dia com os deveres do Serviço Militar para os candidatos do sexo masculino;
g) ser considerado apto física e mentalmente para o exercício das atribuições do Cargo Público,
conforme exame médico admissional;
h) não ter sido demitido do serviço público, Federal, Estadual ou Municipal, em consequência de
processo administrativo (por justa causa ou a bem do serviço público);
i) não registrar antecedentes criminais, no âmbito Estadual e Federal nos locais em que teve
domicílio, nos últimos 5 (cinco) anos;
j) cumprir as determinações deste Edital.
INSTITUTO DE PREVIDÊNCIA DOS MUNICIPIÁRIOS DE
RIBEIRÃO PRETO – IPM
CONCURSO PÚBLICO – EDITAL Nº 01/2022
Etapas do Concurso IPM Ribeirão Preto 2022
O concurso IPM Ribeirão Preto 2022 será dividido em duas etapas: Prova Objetiva e Prova Prático-Profissional (Peça Processual).
Prova Objetiva
A Prova Objetiva, de caráter Eliminatório e Classificatório, será aplicada a todos os candidatos regularmente inscritos neste Concurso Público. Ela será composta por 60 (sessenta) questões de múltipla escolha, com 4 (quatro) alternativas de resposta, sendo uma única correta. Ademais, será avaliada também na escala de 0 (zero) a 100 (cem) pontos.
O tempo de aplicação das provas será de 5 (cinco) horas, já incluído o tempo para preenchimento do Cartão de Resposta e das Folhas de Texto Definitivo. Será eliminado do Concurso Público, o candidato que:
- Obtiver pontuação 0 (zero) em quaisquer das disciplinas da Prova Objetiva.
- Não obtiver o mínimo de 50% (cinquenta por cento) dos pontos distribuídos na
Prova Objetiva, conforme disposto no subitem 8.1.4 deste Edital. - Se por qualquer eventualidade, por determinação da Banca Examinadora, uma questão
for anulada, a pontuação respectiva será adicionada a todos os candidatos que tiveram
esta questão no seu Caderno de Prova.
Prova Prático-Profissional (Peça Processual)
A Prova Pratico-Profissional (Peça Processual) será constituída de um enunciado para elaboração de Peça Processual e será aplicada na mesma data e horário de aplicação das Provas Objetivas e com tempo de duração estabelecido pelo subitem.
Ela terá caráter eliminatório e classificatório e será avaliada na escala de 0 (zero) a 50 (cinquenta) pontos, considerando-se aprovado o candidato que nela obtiver nota igual ou superior a 25 (vinte e cinco)
pontos, representando o mínimo de 50% (cinquenta por cento) do total de pontos.
Invariavelmente, a Prova Pratico-Profissional (Peça Processual) terá o objetivo de avaliar o conhecimento técnico na área de atuação, a capacidade de expressão na modalidade escrita e o uso das normas do registro formal culto da Língua Portuguesa.
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